因工作需要，學(xué)?，F(xiàn)公開(kāi)招聘合同制工作人員2名,。具體事項(xiàng)公告如下：
一,、崗位信息
（一）崗位名稱(chēng)及數(shù)量
財(cái)務(wù)經(jīng)理2名,。由學(xué)校財(cái)務(wù)部門(mén)委派至后勤服務(wù)（集團(tuán)）公司或投資管理有限責(zé)任公司任職,。
（二）崗位職責(zé)
1.負(fù)責(zé)依法對(duì)派駐單位進(jìn)行財(cái)務(wù)監(jiān)督,；
2.負(fù)責(zé)主持派駐單位財(cái)務(wù)管理和日常財(cái)務(wù)核算工作,；
3.負(fù)責(zé)完善派駐單位財(cái)務(wù)核算制度、稽核制度及其他財(cái)務(wù)內(nèi)控制度,；
4.負(fù)責(zé)組織派駐單位成本核算,、成本分析、成本費(fèi)用管理控制,，及時(shí)反饋成本及利潤(rùn)指標(biāo)情況,；
5.負(fù)責(zé)組織各個(gè)稅種的籌劃納稅、對(duì)年度所得稅進(jìn)行匯算清繳,；
6.負(fù)責(zé)派駐單位的預(yù)算編制及調(diào)整工作,；
7.負(fù)責(zé)向派駐單位匯報(bào)財(cái)務(wù)狀況和經(jīng)營(yíng)成果，定期或不定期匯報(bào)各項(xiàng)財(cái)務(wù)收支和盈虧情況,；
8.負(fù)責(zé)對(duì)下屬各個(gè)單位財(cái)務(wù)狀況實(shí)施監(jiān)督和考核,；
9.負(fù)責(zé)定期或不定期的向?qū)W校匯報(bào)派駐單位經(jīng)營(yíng)情況和重大經(jīng)濟(jì)事項(xiàng)，定期向?qū)W校提供財(cái)務(wù)報(bào)表,；
10.參與派駐單位重大經(jīng)濟(jì)合同審核,、重大經(jīng)濟(jì)事項(xiàng)的討論與決策等；
11.完成學(xué)校和派駐單位交辦的其他工作,。
二,、招聘條件
（一）具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍,；
（二）擁護(hù)《中華人民共和國(guó)憲法》，遵守國(guó)家法律,、法規(guī)；
（三）熱愛(ài)高校工作,，具有工作責(zé)任心,、事業(yè)心和團(tuán)結(jié)協(xié)作精神，具備較好的組織協(xié)調(diào)能力和較高的綜合素質(zhì),；
（四）具有較好的文字功底,、語(yǔ)言表達(dá)能力，能夠熟練使用辦公軟件,，具有勝任崗位工作職責(zé)的能力,；
（五）身體健康，體檢結(jié)果符合國(guó)家公務(wù)員錄用體檢標(biāo)準(zhǔn),；
（六）具有研究生學(xué)歷,、碩士及以上學(xué)位，同時(shí)具有本科學(xué)歷,、學(xué)士學(xué)位,。留學(xué)回國(guó)人員須有經(jīng)教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證。本科,、研究生階段所學(xué)專(zhuān)業(yè)均為會(huì)計(jì)學(xué),、財(cái)務(wù)管理；
（七）具有中級(jí)及以上會(huì)計(jì)職稱(chēng),；
（八）年齡不超過(guò)35周歲（1987年1月1日及以后出生）,；具有副高級(jí)會(huì)計(jì)職稱(chēng)者，年齡放寬至40周歲（1982年1月1日及以后出生）,、正高級(jí)會(huì)計(jì)職稱(chēng)者,，年齡放寬至45周歲（1977年1月1日及以后出生）；
（九）具有5年及以上企業(yè)財(cái)務(wù)管理或會(huì)計(jì)師事務(wù)所工作經(jīng)驗(yàn),，其中至少具有2年及以上財(cái)務(wù)主管經(jīng)驗(yàn),；
（十）具有注冊(cè)會(huì)計(jì)師執(zhí)業(yè)資格者優(yōu)先；
（十一）具有財(cái)務(wù)經(jīng)理工作經(jīng)歷者優(yōu)先,；
（十二）應(yīng)聘人員其他資格條件或相關(guān)資歷的計(jì)算日期為報(bào)名截止之日,。
三、工作待遇
享受事業(yè)編制人員同等待遇,，稅前年收入不低于20萬(wàn)元人民幣,，根據(jù)考核結(jié)果參與獎(jiǎng)勵(lì)性績(jī)效分配，按國(guó)家和地方有關(guān)規(guī)定繳納五險(xiǎn)一金,；崗位聘任,、專(zhuān)業(yè)技術(shù)資格評(píng)審,、進(jìn)修培訓(xùn)、子女入托入學(xué)等,。
四,、招聘程序
（一）報(bào)名
1.報(bào)名時(shí)間：即日起至2022年2月22日17時(shí)。
2.報(bào)名方式：
采取網(wǎng)上報(bào)名的方式,，應(yīng)聘人員將電子版應(yīng)聘材料發(fā)至應(yīng)聘郵箱[email protected],，郵件標(biāo)題和材料標(biāo)題以“應(yīng)聘者姓名+聯(lián)系電話(huà)”命名。謝絕重復(fù)投遞,。
3.應(yīng)聘材料：
（1）個(gè)人簡(jiǎn)歷及證明材料：按照《個(gè)人簡(jiǎn)歷及證明材料》（附件1）填寫(xiě),，保存為PDF格式，以“應(yīng)聘者姓名+聯(lián)系電話(huà)”命名,；
（2）《大連海事大學(xué)2022年公開(kāi)招聘財(cái)務(wù)經(jīng)理應(yīng)聘人員一覽表》（附件2）,Excel格式,；
（3）《親屬關(guān)系承諾書(shū)》（附件3），PDF格式掃描件,。
（二）資格審核
學(xué)校根據(jù)招聘條件對(duì)應(yīng)聘人員進(jìn)行資格審核,，按照通過(guò)資格審核人數(shù)與招聘崗位數(shù)不低于3:1的比例，確定通過(guò)資格審核人員名單,，未達(dá)到規(guī)定比例的,，核減崗位招聘數(shù)量或取消崗位招聘。參加考核人員學(xué)校通過(guò)電話(huà)或郵件方式通知考核安排,。
（三）考核
1.采取筆試,、面試相結(jié)合的方式。筆試,、面試成績(jī)均為百分制,。根據(jù)筆試成績(jī)由高到低，按進(jìn)入面試人數(shù)與崗位招聘數(shù)不低于2:1的比例確定面試人選,。未達(dá)到規(guī)定比例的,，核減崗位招聘數(shù)量或取消崗位招聘。面試成績(jī)合格分?jǐn)?shù)線(xiàn)為80分,，低于合格分?jǐn)?shù)線(xiàn)的不予合成綜合成績(jī),。綜合成績(jī)按照筆試、面試成績(jī)1:1的比例核定,?？疾烊诉x根據(jù)招聘崗位綜合成績(jī)由高到低，按崗位招聘數(shù)1:1的比例確定,。
（四）心理測(cè)試,、體檢和考察
1.學(xué)校組織考察人選進(jìn)行心理測(cè)試，形成心理測(cè)試報(bào)告。
2.考察人選至指定的醫(yī)院或體檢中心進(jìn)行體檢,，體檢標(biāo)準(zhǔn)按照國(guó)家公務(wù)員錄用體檢標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行,，體檢費(fèi)用自行承擔(dān)。應(yīng)聘人員如對(duì)體檢結(jié)果有異議可申請(qǐng)復(fù)查一次,，并到指定的非初始體檢的醫(yī)院重新體檢,。
3.學(xué)校組成考察小組對(duì)考察人選進(jìn)行綜合考察，主要考察思想政治,、道德品質(zhì),、能力素質(zhì)、缺點(diǎn)不足等情況,，并對(duì)應(yīng)聘者資格條件進(jìn)行復(fù)查，形成考察報(bào)告,。
在心理測(cè)試,、體檢和考察中有任一環(huán)節(jié)出現(xiàn)不合格者，取消考察人選資格,，不予聘用,。由此產(chǎn)生的招聘崗位空缺或因應(yīng)聘人員自動(dòng)放棄出現(xiàn)的崗位空缺，按照綜合成績(jī)依次遞補(bǔ),。
（五）擬聘用及公示
根據(jù)綜合成績(jī),、心理健康報(bào)告、體檢結(jié)果,、考察報(bào)告,，經(jīng)學(xué)校審定確定擬聘用人員，并在大連海事大學(xué)網(wǎng)站首頁(yè)海大公告欄目公示7個(gè)工作日,。公示期滿(mǎn)后產(chǎn)生的招聘崗位空缺,，不再進(jìn)行遞補(bǔ)。
（六）聘用
經(jīng)公示無(wú)異議后,，學(xué)校與聘用人員辦理聘用手續(xù),，簽訂勞動(dòng)合同。
被聘用人員按事業(yè)單位相關(guān)政策規(guī)定實(shí)行試用期,，試用期包含在合同期限內(nèi),。試用期滿(mǎn)合格的，予以正式聘用,；不合格的,，取消聘用。
五,、注意事項(xiàng)
（一）應(yīng)聘人員應(yīng)如實(shí)填寫(xiě)和提交有關(guān)信息及材料,。凡因本人填寫(xiě)信息錯(cuò)誤而導(dǎo)致的一切后果自行負(fù)責(zé)；弄虛作假,、違紀(jì)違規(guī)的,，一經(jīng)發(fā)現(xiàn),，取消其考核或應(yīng)聘資格，并將有關(guān)情況通報(bào)其所在學(xué)?；騿挝?。構(gòu)成犯罪的，依法追究其法律責(zé)任,。
（二）應(yīng)聘人員應(yīng)在招聘期間保持通訊暢通,，因所填報(bào)的通訊方式不暢所致后果，由應(yīng)聘人員自負(fù),。
（三）應(yīng)聘人員應(yīng)嚴(yán)格自律,，確認(rèn)參加考核后，在考核,、體檢,、考察、公示,、聘用等階段,，隨意放棄的，將記入誠(chéng)信檔案,，視情況在一定年限內(nèi)不再接受應(yīng)聘申請(qǐng),。
（四）本次招聘不收取任何報(bào)名或考試費(fèi)用，不指定考試用書(shū),，不開(kāi)設(shè)任何形式的輔導(dǎo)班,，請(qǐng)應(yīng)聘人員注意辨別消息來(lái)源，謹(jǐn)防上當(dāng)受騙,。
六,、聯(lián)系方式
1.咨詢(xún)電話(huà)：0411-84729213、84723931
2.應(yīng)聘郵箱：[email protected]
3.監(jiān)督電話(huà)：0411-84729225
4.監(jiān)督郵箱：[email protected]
附件：1.個(gè)人簡(jiǎn)歷及證明材料模板
2.大連海事大學(xué)2022年公開(kāi)招聘財(cái)務(wù)經(jīng)理應(yīng)聘人員一覽表
3.親屬關(guān)系承諾書(shū)
大連海事大學(xué)
2022年2月7日
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